2、老师(shī)最(zuì)怕(pà)向教育部(bù)门进(jìn)行反(fǎn)映和举报，尤其是(shì)教育局，如果上(shàng)面下来人查明实际情(qíng)况，那么老(lǎo)师(shī)有可(kě)能会受到严厉的(de)惩罚，严重(zhòng)的(de)丢掉饭碗。教(jiào)师最怕举报被(bèi)检举送(sòng)礼和施暴(bào)学员。无论举报体现的问题是不是真(zhēn)正(zhèng)，也无论举报体现的问题是否院校(xiào)或教师的(de)义务(wù)，只(zhǐ)需有举报便(biàn)是有什(shén)么问题(tí)存有。这类管理方法构思(sī)，下传入院校，学校便会规定教(jiào)师保证零投(tóu)诉。被举报(bào)老师就需要受指责、做检查、免职、扣发薪水(shuǐ)，乃至很有可能丢弃(qì)工作。这就给老师(shī)导(dǎo)致了很大的心理压(yā)力(lì)。

　　3、家长可以经过拨通全省教育部(bù)门公布投诉电(diàn)话，登陆教(jiào)育局行风(fēng)热线网(wǎng)址反映问(wèn)题，进到各省市(shì)教育局微(wēi)信(xìn)公(gōng)众平台对教(jiào)师不安(ān)全行为开展投诉。各个区县教(jiào)育局(jú)已分配(pèi)专职人(rén)员审理(lǐ)群众(zhòng)举报，保证通信通畅(chàng)，查(chá)证(zhèng)违反规定问题三天内取(qǔ)出(chū)处置结(jié)果(guǒ)。市(shì)区也构(gòu)成(chéng)重点整治检查组，根(gēn)据回访、现场暗查、突查等方法，认真履行(xíng)监管岗位职(zhí)责，推(tuī)动(dòng)重(zhòng)点(diǎn)整治工作质量全(quán)面提高。对违规(guī)违(wéi)纪的，发觉一起、依法查处一起(qǐ)，对典型(xíng)性案子要提名道(dào)姓公布通告曝出。情节恶劣(liè)的(de)，依规依规给与辞退处罚，并撤销其教师资格证;涉(shè)刑的，依规移交司法部门。

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