金融界5月11日(rì)消(xiāo)息 网传(chuán)浦发银(yín)行(xíng)员(yuán)工因不满降薪而到上海浦银大厦抗议(yì)一(yī)事，引发广泛关注。

　　据报道(dào)，另有浦发银行的(de)内部知情人士(shì)称，该事件导(dǎo)火索或系浦(pǔ)发信用卡中心的空中(zhōng)银行 （外呼） 员工要从行编转外包，引发部分人员不满。至于浦发银行的降薪传闻(wén)，该知情人士(shì)称，目(mù)前内(nèi)部已经整体降薪两(liǎng)轮，高管(guǎn)则(zé)是年年在(zài)降。

　　值(zhí)得注(zhù)意的是，浦发银行今年(nián)一季度(dù)效益出现下(xià)滑。浦发银行最新公告显示，公(gōng)司一季度实(shí)现营业收入(rù)480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属于母(mǔ)公司股东的净利润158.31亿元(yuán)，同比(bǐ)下降18.35％。截至(zhì)3月末，浦发(fā)银行总资产(chǎn)为8.86万亿元。而在2022年，浦发银行还(hái)是(shì)唯二净利润增幅为负增长的银行，同比(bǐ)下滑3.46％至511.71亿(yì)元(yuán)。

　　资(zī)产质(zhì)量方面，报告期末，该(gāi)行后三类(lèi)不(bù)良贷款余(yú)额755.54亿元(yuán)，较上(shàng)年末增(zēng)加(jiā)9.35亿元； 不良贷款(kuǎn)率1.52％，较上年末持平； 拨备覆(fù)盖率为(wèi)160.78％，较(jiào)上年末上升1.74个百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的是，4月24日，有(yǒu)投资者在(zài)投资者(zhě)关系平台上向(xiàng)浦发银行提出，根据浦(pǔ)发(fā)银行2022年(nián)年(nián)报显示，该行信用(yòng)卡中心人数为11975人(rén)，但其他可比同业的信用卡中心人数远低于此，如平安(ān)银行信(xìn)用卡中(zhōng)心1992人、兴(xīng)业银行信用(yòng)卡(kǎ)中(zhōng)心(xīn)1134人等(děng)，“请问贵司的(de)卡中心运(yùn)营是否(fǒu)存在冗员，影响降本增效的现(xiàn)象，为何(hé)与同业相差这么多(duō)？”

　　公(gōng)开(kāi)资料显示，在同(tóng)行平均薪(xīn)酬增(zēng)长的背(bèi)景(jǐng)下，浦发银(一尺九的腰围是多少厘米 一尺九的腰围是26还是27yín)行2022年人均薪酬小(xiǎo)幅(fú)下降(jiàng)，由(yóu)2021年的45.88万(wàn)元降至2022年的45.46万(wàn)元。另从浦(pǔ)发银行部分高管薪酬看，2022年，行长及(jí)多数副行长薪酬有所下降。同时，该行2022年应付职工薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另一方面，监管层面对(duì)金融机(jī)构(gòu)过高收入进行了调整。2022年8月，财政部(bù)下发了《关于进一步(bù)加强(qiáng)国有(yǒu)金融(róng)企(qǐ)业财务管理(lǐ)的通知(zhī)》，要求优(yōu)化薪(xīn)酬(chóu)分(fēn)配结构，未来将更(gèng)多向(xiàng)一线人员倾斜，同时建(jiàn)立健全薪酬分配延期支付和追责追薪(xīn)机制。

　　对此，浦(pǔ)发银行(xíng)表示，网传图片系一尺九的腰围是多少厘米 一尺九的腰围是26还是27两起独(dú)立事件。其一，网传子公司一员(yuán)工薪(xīn)酬下调是因其(qí)本人业绩考核不佳所致，经沟通，目前该员(yuán)工已对上述调整表示理解。其二(èr)，网传集体(tǐ)事件的图片，系一业务(wù)外包公(gōng)司与所属(shǔ)员工之间存在劳动纠纷所致，目(mù)前该外包公(gōng)司正与(yǔ)员工(gōng)沟通(tōng)解决。

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