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竞聘管理(lǐ)岗(gǎng)位个(gè)人优势怎么写，个人竞聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较强的学习(xí)能力，认(rèn)真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强(qiáng)，具(jù)有一定的团队合作(zuò)能力(lì)、快速(sù)执行能力；

　　3、亲(qīn)和力强，有(yǒu)耐心、沟通能力强，能很好地处理突发(fā)状况，应(yīng)变能力强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守信，公私分(fēn)明，具有(yǒu)良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开朗，善于与(yǔ)人沟通，工作主动积极，服务意识很强。

　　先突出个人优(yōu)势，匹配的优(yōu)点非(fēi)常重要。

　　后面(miàn)加上(shàng)对应经(jīng)历(lì)的简(jiǎn)单描述，就(jiù一个鹅蛋的热量是多少 一个鹅蛋等于几个鸡蛋)会显得更丰富。

　　标准的求职简(jiǎn)历主要(yào)由四个基本内容(róng)组(zǔ)成：

　　1、基本情况(kuàng)：姓名、性别、出生日期(qī)、民族、婚(hūn)姻状况和联系(xì)方式(shì)等(děng)。

　　2、教育背景：按(àn)时间顺序列出初中至最高学(xué)历的学校、专业和主要课程。

　　所参(cān)加(jiā)的各种专业(yè)知(zhī)识和技能(néng)培训。

　　3、工作(zuò)经历：按时间顺序列出参加工作的所(suǒ)有的就(jiù)业(yè)一个鹅蛋的热量是多少 一个鹅蛋等于几个鸡蛋记录，包括公司／单位名称、职务、就任及(jí)离(lí)任时间，应该突出所任每(měi)个职位的职责、工作性质(zhì)等，此为求职简历的精(jīng)髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他(tā)技能、专业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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