现在女(nǚ)性多(duō)少岁(suì)可以(yǐ)领养老金？城(chéng)镇职工养老保险，正(zhèng)常退(tuì)休男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁的。关于现在女性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金以及现在(zài)女性多少岁可以领养老金，男(nán)士多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，女职工多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老金，个(gè)人社保多少岁可以领(lǐng)养老金，个人缴纳社保多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金等(děng)问题，农(nóng)商网将为(wèi)你(nǐ)整理(lǐ)以下的(de)生活知识：

领养老金的年龄(líng)是多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄(líng)是55-60岁(suì)的(de)。

　　养老保险一般(bān)是55-60岁左右可以领(lǐng)。个人(rén)缴费至(zhì)少满15年，就(jiù)可以(yǐ)到退休年龄领取(qǔ)养老金(jīn)。

　　男职工60岁;从(cóng)事管(guǎn)理和科(kē)研工(gōng)作的(de)女职(zhí)工55岁;从事生产和工(gōng)勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自由(yóu)职业者、个体(tǐ)工(gōng)商户女年满55周岁。

　　另外，党政机关(guān)、群众(zhòng)团体(tǐ)、企业和事(shì)业(yè)单(dān)位的(de)女干部(bù)年满55周岁，且参加(jiā)革命工(gōng)作(zuò)满(mǎn)10年。

现在女(nǚ)性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老保险，正常退(tuì)休(xiū)男60，女(nǚ)工50周岁(suì)，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵(líng)活就业男(nán)60女55周岁。

　　3、城乡(xiāng)居民(mín)养老保(bǎo)险，不论男女，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给各位带来(lái)的关于(yú)多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金的全部内容了。

女人(rén)多(duō)少岁(suì)可以领养(yǎng)老金

　　女(nǚ)人(rén)多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金(jīn)，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁开始(shǐ)领，达到退休年龄，并(bìng)已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五(wǔ)年的，女职工在年满(mǎn)五(wǔ)十周(zhōu)岁的次月(yuè)开始享受养(yǎng)老保险待遇，符(fú)合(hé)参保条(tiáo)件的参保后可以按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金(jīn)领取需要满(mǎn)足领取条件的(de)劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险(xiǎn)行政部(bù)门申(shēn)请办理，然后办理相关登记，之(zhī)后每个月(yuè)就可以领取养老金了，通常(c自嘲丁元英是谁写的，卜算子《自嘲》全诗háng)会(huì)按时将养老金打入指定的账户。

　　女职工(gōng)退休(xiū)的条件，具(jù)体(tǐ)如下：

　　1.年满(mǎn)五十周岁(suì)，连续工龄(líng)满十(shí)年(nián)的；

　　2.从事有害身体(tǐ)健康的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满十年的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连(lián)续工龄满十(shí)年，完(wán)全丧失劳动能力的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关于工人退(tuì)休(xiū)、退职的暂行办法》第一(yī)条

　　 全民所(suǒ)有制企业、事(shì)业(yè)单(dān)位和党政机关、群(qún)众团体(tǐ)的工人(rén)，符(fú)合下列条件(jiàn)之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十(shí)周岁，女(nǚ)年(nián)满(mǎn)五十周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空、高温、特(tè)别繁(fán)重体(tǐ)力(lì)劳动或(huò)者其他有害身体健(jiàn)康的工(gōng)作，男年满五(wǔ)十五周岁、女年满(mǎn)四十五周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　本项规定也(yě)适(shì)用于工(gōng)自嘲丁元英是谁写的，卜算子《自嘲》全诗作(zuò)条件与工人相(xiāng)同的基层干部。

　　（三(sān)）男年满五十周岁，女年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工(gōng)龄满(mǎn)十(shí)年，由(yóu)医院证明，并(bìng)经劳(láo)动鉴(jiàn)定委员会(huì)确认，完全丧(sàng)失劳动(dòng)能力的。

　　（四）因工致(zhì)残，由(yóu)医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会确定(dìng)，完全丧失劳(láo)动能力的。

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