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宋朝二府三司分别是什么,二府三司分别是什么东府和西府

宋朝二府三司分别是什么,二府三司分别是什么东府和西府 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界(jiè)6月(yuè)2日消息 民政(zhèng)部等四部门发(fā)布关于做(zuò)好(hǎo)2023年普通高校毕(bì)业生(shēng)到(dào)宋朝二府三司分别是什么,二府三司分别是什么东府和西府城乡社区就业工作(zuò)的通知(zhī)。其中(zhōng)提出,加大从高(gāo)校(xiào)毕业生中(zhōng)定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘社区专职工作人(rén)员的工作力度,综合考(kǎo)虑本(běn)地(dì)高校(xiào)毕业生(shēng)数(shù)量、报(bào)考社区专职(zhí)工作人员意愿(yuàn)等因素(sù),科学设定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社区专职工作人员(yuán)岗位(以下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗位”)数(shù)量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年(nián)。各地社区专职工作(zuò)人(rén)员定向招(zhāo)聘(pìn)2023届(jiè)高校毕业生工作须(xū)于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

  具(jù)体通(tōng)知如下:

  一、统筹做好社区专职工作人(rén)员招聘工作。各地要对照“十(shí)四五(wǔ)”期末每万城镇(zhèn)常住人口拥有社区工作者18人的规划目标,进一(yī)步(bù)充实社区(qū)工作力(lì)量,统筹社区专职工(gōng)作人(rén)员现有空岗待招(zhāo)聘、因(yīn)退休离职待招(zhāo)聘、新(xīn)增待(dài)招聘岗位(wèi)等需求(qiú),科(kē)学拟订本地(dì)区2023年(nián)社区专职工(gōng)作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县(市(shì)、区、旗)为(wèi)单(dān)位,统一规范社区专职(zhí)工作人员选(xuǎn)聘程序和资格(gé)条件,由(yóu)民政、人宋朝二府三司分别是什么,二府三司分别是什么东府和西府力资源社会保障等部门(mén)共同组织实(shí)施。原则(zé)上2023年所有新招聘社(shè)区专职工作人员岗位(wèi)全部面向高(gāo)校毕业生开放。鼓励具备条件的(de)行政(zhèng)村积极(jí)吸纳高校毕业生(shēng)到村担任村(cūn)务(wù)工作者。

  二(èr)、重点做好(hǎo)定向招聘高校毕业生(shēng)工作。加(jiā)大(dà)从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社区专职工(gōng)作人员的工作力度(dù),综合考虑本地高校(xiào)毕业生数(shù)量、报考社区专职工作人(rén)员意愿(yuàn)等因素,科学设(shè)定(dìng)定向招聘(pìn)高校毕业生(shēng)的社区(qū)专职工(gōng)作人员岗位(以下简称(chēng)“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”)数量,鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社(shè)区专职工(gōng)作人员定向(xiàng)招(zhāo)聘2023届高(gāo)校(xiào)毕业生工(gōng)作须于8月31日前完(wán)成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向困(kùn)难高校毕业生倾(qīng)斜。

  三、发展城(chéng)乡(xiāng)社区服(fú)务吸纳就业(yè)。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡(xiāng)社区服务体系建设(shè)规划》,鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家(jiā)政、物业(yè)、健康(kāng)等生(shēng)活性服务,支持相关企业(yè)、事(shì)业单位(wèi)、社会(huì)组织在城乡社区设置(zhì)服务网点或开展(zhǎn)社区服务,对吸纳(nà)高校(xiào)毕(bì)业生就业的小微(wēi)企业,符合条件的按规定落实社会保险补贴等帮扶政策(cè)。高校(xiào)毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区服(fú)务领域创业(yè),符合条件的,可申请最高20万元的个人创业担保贷(dài)款,由财政给(gěi)予贴息;鼓(gǔ)励利用社区综合服务设(shè)施为(wèi)高校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)服务宋朝二府三司分别是什么,二府三司分别是什么东府和西府领域创业提供(gōng)必(bì)要的(de)场(chǎng)地支持。高校毕业生(shēng)在城(chéng)乡社区服(fú)务领域灵活(huó)就业的(de),符合条件(jiàn)的可申请(qǐng)获得社会(huì)保(bǎo)险补(bǔ)贴。

  四、开(kāi)发社会工作岗位拓展(zhǎn)就业(yè)空间(jiān)。进(jìn)一步增(zēng)加社会工作就业岗位,引导(dǎo)高校(xiào)毕(bì)业生到(dào)乡(xiāng)镇(zhèn)(街道)社会工作站开展服务。鼓(gǔ)励各地对接辖(xiá)区内高校,在社会(huì)工作服务平台中打造“研究生工作站”、“大学生(shēng)研学实(shí)践基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合作平台,探索社会(huì)工作高(gāo)层次(cì)人才资源集聚和合作机制,为吸引社会工(gōng)作专业高校(xiào)毕业(yè)生到基(jī)层就业创造积极(jí)条件(jiàn)。

  五、设(shè)立就业见习岗位(wèi)促进就业(yè)。积(jī)极(jí)组织社(shè)会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区服务类(lèi)企业等参与“百万就业见习岗位募集计划”,开(kāi)发一批就业(yè)见习岗位,引(yǐn)导高校毕业生到城乡社(shè)区实践服务、增进了解(jiě),激(jī)发到社区(qū)就业的热情。对见(jiàn)习(xí)单位按规(guī)定(dìng)落实就(jiù)业(yè)见习补贴(tiē)和激励推动政策,对城乡(xiāng)社区组(zǔ)织见习(xí)期(qī)满的见(jiàn)习人(rén)员,可(kě)按规定同等条件(jiàn)下优先招录为(wèi)社区专职(zhí)工作人员(yuán)。

  六、加强高校(xiào)毕业生教(jiào)育(yù)引导。各地各高校要强化(huà)对在校大学(xué)生(shēng)的理想信念和思想(xiǎng)教(jiào)育,引导在校大(dà)学生(shēng)树立(lì)科学的就业(yè)观和成才观,激励高校(xiào)毕业生积极投身城乡(xiāng)社(shè)区等基层一线锻炼锤炼(liàn)、成长成才(cái)。要进一(yī)步开发社区治(zhì)理和服务(wù)相关理论和实践(jiàn)课程,在城乡社区(qū)设(shè)立实习(xí)实践(jiàn)基地,组织(zhī)在校大学生走进城乡(xiāng)社区,开展实习实践、志愿(yuàn)服务、社会公益等活动,培养做群众工(gōng)作(zuò)、链接资源、提供服务、化解矛盾的(de)能力;鼓励(lì)社会资本(běn)设立社区创新专项基金,在(zài)高(gāo)校教师指导(dǎo)下组建(jiàn)创新团队,以乡村产业振兴、智慧社区建设(shè)等为重点开发便于就业创(chuàng)业的项(xiàng)目,激(jī)发(fā)高校毕业(yè)生在城乡社(shè)区创新创业的热情(qíng)。

  七、强(qiáng)化社(shè)区就(jiù)业服(fú)务指导。各(gè)地公共就业人才服务机构(gòu)要(yào)及时收集(jí)社区岗(gǎng)位招(zhāo)聘(pìn)信息,通过线上(shàng)线(xiàn)下(xià)各种途径向社会(huì)公开发布。国家大学生(shēng)就业服务平(píng)台、高校(xiào)毕业生就业服(fú)务(wù)平台要(yào)设(shè)立高校毕业生城乡基层就业(yè)岗位发布专题,汇集发布(bù)各地社区专职工作人员招聘信息。各(gè)地(dì)民政部门要做好(hǎo)社区专职工作人员相关信息(xī)的收集和对(duì)接,围绕社区专职(zhí)工作(zuò)人员工作性质、工(gōng)作职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生(shēng)关(guān)心的重(zhòng)点(diǎn)问题(tí)加大宣传力度,可采取(qǔ)随岗位(wèi)需求信息一并推送至就业服务平台、在(zài)青年群体(tǐ)使用(yòng)较多(duō)的新媒体平台宣(xuān)传发布等多(duō)种形式,增进高校毕业生对(duì)社区专职工作人员(yuán)职业(yè)的了解。各地教育(yù)、人力资源社会保障(zhàng)部门和各(gè)高校要主动创造条(tiáo)件,为面向高校(xiào)毕业(yè)生精准推送社区就(jiù)业(yè)信息(xī)、提供社(shè)区就业(yè)服务指导予以支(zhī)持和保障。

  八、营造拴心留人的良好(hǎo)环境。以(yǐ)县(市(shì)、区、旗)为单(dān)位,做好新入职(zhí)社区专(zhuān)职工作人员的高校毕业生(以下简称“新入职高(gāo)校毕业生”)初任(rèn)培训工作,原则上在入职6个(gè)月之(zhī)内开展3至(zhì)5天的集中脱产培(péi)训,灵活采用以老(lǎo)带新、观摩学(xué)习等(děng)形式开展结对帮带(dài)培(péi)训,帮助新入(rù)职高校毕业生尽(jǐn)快熟悉(xī)社区情况、投入社区工作(zuò)。加强对新入职高校毕(bì)业生的关心关爱,在工作(zuò)生(shēng)活心理等方面(miàn)对其给予支(zhī)持(chí)和帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区工作者中招(zhāo)录(聘)公务员(yuán)或事业单(dān)位工作人员特别是街道(乡镇)干部(bù)力度(dù)。大力宣传高校毕业生在社区(qū)就业创业(yè)的优秀典型和先进事迹(jì),营造广(guǎng)大青年投身(shēn)城乡社区建设(shè)增长才干、实现(xiàn)价值的良好氛(fēn)围。

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