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无可厚非是什么意思 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是(shì)多长时间？是21天的(de)。关于15个(gè)工作日是(shì)多长时间以及15个工作(zuò)日是多长时间是多(duō)少天，7～15个工作日是(shì)多长时间，15个工作日是多(duō)长时间(jiān)呢？，15个工作日(rì)到底是多少天，15个工作日是多久时间等问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知(zhī)识答案：

15个(gè)工作日包括周六周(zhōu)日吗

　　15个工作日(rì)不(bù)包(bāo)括周六周日(rì)的(de)。

　　周六周日的话往(wǎng)后(hòu)顺延,15个工作日也(yě)就是三周的(de)时(shí)间。

　　每一周的法定(dìng)工作日(rì)是5天,国有机关和事业(yè)单位(wèi)自每周一至周五(wǔ),周六和周日(rì)为工休日,企(qǐ)业单(dān)位可根据实际情况(kuàng)灵活安(ān)排周休(xiū)息日(rì)。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日通常应(yīng)当是无可厚非是什么意思21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周就是15个工作(zuò)日，可以理(lǐ)解为∶连续时间累计(jì)中剔除休息日(rì)后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工(gōng)作时(shí)间的时(shí)数。

　　工作日(rì)通常分(fēn)为(wèi)四种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下的缩短工(gōng)作(zuò)日、延(yán)长工作日(rì)和无定时工作日。

法(fǎ)律依据

　　《劳(láo)动法》第三(sān)十六条

　　国(guó)家实行劳动者每日工(gōng)作时间不超过八(bā)小时、平均每周工作时间(jiān)不(bù)超过四十四(sì)小(xiǎo)时的工时制度(dù)。

　　第四十一条

　　用人(rén)单位由(yóu)于生产经(jīng)营需要(yào)，经与工会和(hé)劳动者协商后可(kě)以延长工(gōng)作时间，一般(bān)每日(rì)不得超过一小时；因特殊(shū)原因需要延(yán)长工作时(shí)间(jiān)的，在保障劳(láo)动者身体健(jiàn)康的条(tiáo)件下延(yán)长(zhǎng)工作时(shí)间(jiān)每(měi)日不得超过三小时，但是(shì)每月不得(dé)超过三十六小(xiǎo)时。

工(gōng)作日起源

　　马克思认(rèn)为八(bā)小时(shí)工作(zuò)制是(shì)工人阶级(jí)解放(fàng)的一(yī)个必要条件，没有(yǒu)这个(gè)条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况(kuàng)和解放工(gōng)人(rén)的(de)尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运(yùn)史(shǐ)上(shàng)，各国工(gōng)人为争取八小时(shí)工作制付出(chū)了长期努力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表(biǎo)大会(huì)根据马克思的建议通过了《关于缩(suō)短工作日》的决议，但远(yuǎn)在这之前的(de)1836年(nián)，美国《全国劳工报》就提出：我们相(xiāng)信每日(rì)劳(láo)动八小时对(duì)于任何人都(dōu)已经太(tài)够(gòu)了。

　　马克思自(zì)己也承认：我们建(jiàn)议通(tōng)过立法手(shǒu)续吧工作日限制(zhì)为(wèi)八小(xiǎo)时。

　　这种限制是(shì)美(měi)国工人的共(gòng)同要求，代(dài)表大会决定将使它成为全(quán)世界工人阶(jiē)级的共(gòng)同行(xíng)动纲领。

　　1933年，美(měi)国(guó)率先将全国标准工作时间改为每周(zhōu)40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国际劳工组(zǔ)织1935年出台(tái)的47号公(gōng)约(yuē)规定(dìng)每(měi)天工作时(shí)间不能(néng)超过8小时，每周(zhōu)不能(néng)超过40小时，

　　但美国并不是灯(dēng)塔，八小时(shí)工作制的口号最早(zǎo)起(qǐ)源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主(zhǔ)义者罗伯特·欧文就提出了八(bā)小时工作制问(wèn)无可厚非是什么意思题，并把它作为(wèi)理想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年(nián)，伦敦(dūn)建筑业工(gōng)人(rén)为争取八小时工作制进行了罢(bà)工，以(yǐ)失败告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人与警察发生(shēng)激烈(liè)冲突，喊出八小时工作，八(bā)小时休息，八小时归自己的口号(hào)，暴(bào)力迫使当局允许工人每天只工作(zuò)八小时。

　　由于芝加(jiā)哥大罢(bà)工的成(chéng)功(gōng)，1889年7月14日召开的(de)第二国际(jì)第一次大会上，法国代(dài)表拉文提(tí)议：把1886年5月1日美国(guó)工人争取八小时工作制的斗争日，定为国际无产阶级的共同节日(rì)。

　　但国际(jì)共(gòng)运(yùn)并不能独揽功劳，人类偷懒史另有(yǒu)一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就(jiù)开(kāi)始为争取八小时工作制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金(jīn)矿之后，1851年在(zài)澳大利亚也发现了金矿，淘金(jīn)热(rè)马上登陆澳(ào)洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺(quē)，工作强(qiáng)度增加。

　　缩短工作时(shí)间成(chéng)为澳大(dà)利亚工人们关心(xīn)的(de)问(wèn)题(tí)。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠们就在同业公会的框架内(nèi)率先实现了(le)八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世(shì)纪(jì)90年代，澳大利亚基本上(shàng)实现了八(bā)小时工作制。