现在女(nǚ)性(xìng)多少岁(suì)可以领养老金？城镇职工养老保险，正常退休(xiū)男(nán)60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁(suì)，女45周岁，病退男50周岁女45周(zhōu)岁的。关于现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金以及现在女性多(duō)少(shǎo)岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金，男士(shì)多少岁可以领养老金，女职工(gōng)多少岁可以(yǐ)领养老金，个(gè)人社保多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金(jīn)，个人缴纳社(八千米多少公里shè)保多少岁可以领养(yǎng)老金等问题，农商网将(jiāng)为你整理以下的生活知(zhī)识：

领养老金的年龄是多少

　　领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)的年龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少满(mǎn)15年(nián)，就可以到退休年龄领取养老金。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和(hé)科研工作的女职工55岁(suì);从事生产(chǎn)和工勤(qín)辅助工作的女职(zhí)工(gōng)50岁(suì)，自由职业者、个体(tǐ)工(gōng)商户女(nǚ)年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

　　另外，党政(zhèng)机(jī)关(guān)、群众(zhòng)团体、企业(yè)和(hé)事业单位的女干部(bù)年(nián)满55周岁(suì)，且(qiě)参(cān)加革命工作满(mǎn)10年。

现在女性多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险，正常退休(xiū)男(nán)60，女工50周岁，女(nǚ)干部(bù)55周(zhōu)岁，特殊工种男55周岁，女45周岁(suì)，病退男50周岁(suì)女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周(zhōu)岁。

　　3、城乡(xiāng)居民养老保(bǎo)险，不(bù)论男女，都是60周岁领(lǐng)取(qǔ)。

　　以(yǐ)上就是给各(gè)位带来的关于多少岁可以领养老金的全部内容了。

女人多少岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金

　　女人多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金(jīn)，具体如下：

　　1、养老(lǎo)保险女性年满五十周岁(suì)开始(shǐ)领(lǐng)，达到退休年龄，并已办理退休(xiū)手续；

　　2、社保(bǎo)缴费满十(shí)五年的(de)，女(nǚ)职(zhí)工在年满五十周岁的次月开始享受养老保险待遇，符合参(cān)保条(tiáo)件的(de)参保后可(kě)以按月领(lǐng)取养老金(jīn)。

　　养老金(jīn)领(lǐng)取需(xū)要满足领取条件的劳动(dòng)者提交(jiāo)相关资料到社会保险(xiǎn)行政(zhèng)部门申请办理，然(rán)后办理相(xiāng)关登记，之后每个月就可以领(lǐng)取养老金了，通常会(huì)按时将养老(lǎo)金打入指定的账户。

　　女职工(gōng)退休的(de)条件(jiàn)，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连(lián)续工龄满十年的(de)；

　　2.从事有害身体健(jiàn)康的工作，年满四(sì)十(shí)五(wǔ)周岁，连续工龄满十年的；

　　3.年满四十五周岁，连续工龄(líng)满十年，完全丧失(shī)劳动能力的；

　　4.因工致(zhì)残(cán)，完(wán)全丧(sàng)失劳动能力的。

　　法律依据：《国务院关于工人退休、退职(zhí)的(de)暂行办法》第一条

　　 全(quán)民(mín)所有制企业、事业单(dān)位和党政机关、群众团体的工人，符合(hé)下列条件(jiàn)之(zhī)一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周(zhōu)岁，女年(nián)满五十(shí)周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满十年的。

　　（二）从事(shì)井下(xià)、高空(kōng)、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动或者其(qí)他(tā)有害(hài)身体健康的工作，男年(nián)满(mǎn)五十五周岁(suì)、女年满四十五周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十(shí)年的(de)。

　　本项规(guī)定也适用(yòng)于工(gōng)作(zuò)条件(jiàn)与工(gōng)人相(xiāng)同的(de)基层干部。

　　（三）男年满五十周(zhōu)岁，女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄(líng)满十年，由医(yī)院证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工(gōng)致(zhì)残，由医院证(zhèng)明，并(bìng)经劳动鉴(jiàn)定委员会确定，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力(lì)的。

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