15个工(gōng)作(zuò)日是多长时(shí)间？是21天的。关于15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间以及15个(gè)工作日是(shì)多长时间(jiān)是多一什么颗粒填量词二年级，一什么颗粒填量词？少天(tiān)，7～15个工作日(rì)是多长(zhǎng)时间，15个工作日是多长(zhǎng)时(shí)间呢？，15个工作日到底是(shì)多少(shǎo)天，15个工作日是(shì)多久时(shí)间等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

15个工作(zuò)日(rì)包括周六周日吗

　　15个工作日不(bù)包(bāo)括周(zhōu)六周日的。

　　周六(liù)周日的话(huà)往后顺延,15个(gè)工作日也就是三(sān)周的时间。

　　每一(yī)周的(de)法定工作(zuò)日是5天(tiān),国有机(jī)关和事业单位自每周一(yī)至周五,周六和周日为工休日,企业(yè)单位可根据实(shí)际情况灵活安排(pái)周休息日。

15个(gè)工作日是多(duō)长时间

　　是21天的。

　　15个工(gōng)作(zuò)日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三周就是15个工(gōng)作日，可以(yǐ)理解为∶连续时间累计中剔(tī)除休息(xī)日后达到(dào)15天。

　　工作(zuò)日是指法律规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分为四(sì)种，即标准(zhǔn)工作日，特(tè)殊(shū)条件下的缩(suō)短工作日、延长工作日和(hé)无(wú)定时工作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳动法》第(dì)三十(shí)六条

　　国(guó)家实行劳动者(zhě)每日工作时间不超过八(bā)小时、平(píng)均每周工(gōng)作时间(jiān)不超过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第(dì)四十一条

　　用(yòng)人单位由于生产经营需(xū)要，经与工会和(hé)劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日(rì)不得超过一小时(shí)；因特殊原因需(xū)要延(yán)长工作时间的，在保障(zhàng)劳动者身体健康的条(tiáo)件下延长(zhǎng)工(gōng)作(zuò)时(shí)间每日不得超过(guò)三(sān)小时，但是每月(yuè)不得超(chāo)过(guò)三十六小时。

工作(zuò)日起源

　　马克思认为(wèi)八小(xiǎo)时工(gōng)作制是工人(rén)阶级解(jiě)放的(de)一个必要条件，没(méi)有这个(gè)条件，一切进一步(bù)谋求改善(shàn)工人状况(kuàng)和(hé)解放工人的尝试，都将(jiāng)遭到失败(bài)。

　　于(yú)是在国(guó)际(jì)共(gòng)运(yùn)史上，各国(guó)工人为争取(qǔ)八小时工作制(zhì)付出了(le)长期努(nǔ)力(lì)，

　　1866年第(dì)一国际日内瓦代表大会根(gēn)据马(mǎ)克思(sī)的建议通过了(一什么颗粒填量词二年级，一什么颗粒填量词？le)《关于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之前的1836年，美国(guó)《全(quán)国劳工报》就提出：我们(men)相信每日劳(láo)动八小时对于任何人都已经(jīng)太够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通过(guò)立法手(shǒu)续吧(ba)工作日限制(zhì)为八小(xiǎo)时(shí)。

　　这种(zhǒng)限制是(shì)美国工人(rén)的共同要(yào)求，代表大会决定将使它成为全世界工人阶级的共(gòng)同(tóng)行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国(guó)标准(zhǔn)工作时(shí)间改(gǎi)为每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定每天工(gōng)作时间(jiān)不能超过8小时，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔(tǎ)，八小时工作制的(de)口(kǒu)号最早(zǎo)起源(yuán)于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗伯特·欧(ōu)文(wén)就提出了八小时工作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在(zài)这之后(hòu)的1853年(nián)，伦(lún)敦建(jiàn)筑(zhù)业工人为争取八小时工作制(zhì)进(jìn)行(xíng)了罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加哥四万多名工人与(yǔ)警察(chá)发生激(jī)烈冲突，喊出(chū)八(bā)小时工作，八小时休息，八小时归自己的口(kǒu)号，暴力迫使当局允许(xǔ)工人每天(tiān)只工(gōng)作(zuò)八小时。

　　由于(yú)芝加哥大(dà)罢工的成功(gōng)，1889年7月14日召(zhào)开的第二国(guó)际第一次大会上，法国(guó)代表拉文提(tí)议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人(rén)争取(qǔ)八小时工(gōng)作(zuò)制的斗争日，定(dìng)为国际无产(chǎn)阶(jiē)级的共同节(jié)日。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒史另有一(yī)条独立(lì)脉(mài)络(luò)。

　　早在19世(shì)纪(jì)50年代中(zhōng)期，澳大(dà)利亚(yà)的(de)石匠们就(jiù)开始(shǐ)为争取八小时工(gōng)作制(zhì)斗争，

　　继(jì)1849年(nián)美国加利福尼亚(yà)发现金矿之后，1851年在澳大(dà)利亚也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造(zào)成(chéng)澳大利亚劳动力短缺，工作(zuò)强度增加。

　　缩(suō)短工作时间成为澳大利(lì)亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利(lì)亚(yà)的石匠们就在同(tóng)业(yè)公会的框架内率先实(shí)现了(le)八(bā)小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪(jì)90年(nián)代，澳大利(lì)亚基本上(shàng)实(shí)现了(le)八(bā)小时(shí)工作制。

15个工作日是多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个(gè)工作(zuò)日通常应当(dāng)是21天(tiān)（含公休日(rì)6天），每周7天（只有5个工作日(rì)），三周就是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连续(xù)时间累计中剔除休(xiū)息日(rì)后达到(dào)15天。

　　工作日(rì)是指法律规定的(de)一(yī)昼夜内(nèi)的工作时间(jiān)的时数。

　　工(gōng)作(zuò)日(rì)通常(cháng)分为(wèi)四种，即标准工(gōng)作日，特(tè)殊(shū)条件下(xià)的缩(suō)短工作日、延长工作日和无(wú)定时工作日。

　　（1）标(biāo)准工(gōng)作(zuò)日

　　标(biāo)准工作日是(shì)指由法律规定的，在正常情况下，一般职工所实(shí)行的工作日。

　　目前(qián)我国实(shí)行(xíng)的标准工作日是每日不超(chāo)过8小时，每周不超过44小时(shí)，平(píng)均每周工(gōng)作5天半(bàn)。

　　标准(zhǔn)工(gōng)作日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特(tè)殊条(tiáo)件下的(de)缩(suō)短(duǎn)工作日(rì)

　　特殊(shū)条件下的缩短工作日，是指在严重有害健康(kāng)和劳动(dòng)条(tiáo)件恶劣以及对女工和未成年工(gōng)实行特殊保(bǎo)护的条件下，少于标(biāo)准工作(zuò)日(rì)时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工作日是刨除周六日和节假日等公休(xiū)日，是连(lián)续的15天工(gōng)作日。

　　2、如(rú)果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从8-12号(hào)为(wèi)工(gōng)作日13.14不(bù)算从15-19日为(wèi)工作日，也就是说，从1号到19号周期为15个(gè)工作日，如(rú)果除周(zhōu)末外有其他的节假日依次(cì)顺(shùn)延。

　　期间开始的时和(hé)日不计量在(zài)期间内，期间期满的最后(hòu)一日为节假日(rì)的，以(yǐ)节假(jiǎ)日后的第一(yī)日为期间期满的日(rì)子(zi)。

　　【法律(lǜ)依据】：《中(zhōng)华人(rén)民共和国劳动法》

　　第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不(bù)超过八(bā)小时(shí)、平均每(měi)周工作时间不(bù)超(chāo)过(guò)四十四(sì)小时(shí)的工时制(zhì)度。

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