今天(tiān)给各位(wèi)分(fēn)享税(shuì)法计算基数怎么算的 ，其(qí)中也会(huì)对(duì)税(shuì)费的计算基数进行解释，如果(guǒ)能(néng)碰(pèng)巧解决你现(xiàn)在面(miàn)临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始(shǐ)吧(ba)！

本文目录一览：

• 1 、工(gōng)资扣税基数(shù)是(shì)怎么算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得(dé)税的基数是如(rú)何(hé)计算的
• 4 、工资计税(shuì)基数怎么算?
• 5、企(qǐ)业(yè)的(de)所得税的计算基(jī)数是(shì)什么
• 6、企业所得税计税基数

工资扣税(shuì)基数(shù)是怎么(me)算出(chū)来的

工(gōng)资(zī)的个人所(suǒ)得税计算方法(fǎ)：应(yīng)纳的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起(qǐ)征点）-专(zhuān)项扣除（三险一金等）-专(zhuān)项附加扣除(chú)-依(yī)法确定的其(qí)他扣除 。

在此基(jī)础上计(jì)算出(chū)来的(de)应纳税(shuì)额才(cái)是工(gōng)资扣(kòu)税(shuì)基数。 而(ér)依据(jù)扣(kòu)税基(jī)数，与个人所得税法中规定的个税征收税率(lǜ) 、扣除速算数，由(yóu)企业直接在发放员工(gōng)工资之前 ，将个人(rén)扣(kòu)除掉。

工资扣税基数是怎么算出来的 工(gōng)资(zī)扣税基数(shù)不是(shì)算出来的，是个人所得税(shuì)税法规定的 。 个税起征(zhēng)点是5000。

工资、薪(xīn)金所(suǒ)得，适(shì)用7级超(chāo)额累(lèi)进税率，按月应纳税所(suǒ)得额计算征(zhēng)税(shuì)。该税率按个人月工资、薪金应税所(suǒ)得额划(huà)分级距 ，最高一级为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个税计税基数怎么(me)算

1、法律(lǜ)主观：个(gè)税(shuì)的计(jì)算(suàn)方式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得额=税前(qián)工资(zī)收(shōu)入金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额=应纳所得额(é)×税率-速算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数(shù)是(shì)怎么计(jì)算(suàn)的 “ 工资扣(kòu)税基(jī)数不是算出来的 ，是个人所得(dé)税税法规定的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所(suǒ)得(dé)税的计算方法：需要(yào)缴税的金额= (应发(fā)工(gōng)资(zī) - 五险(xiǎn)一金(jīn) -起征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附(fù) 。工(gōng)资(zī)在5000元以上的缴纳个人(rén)所得税。

4、问题(tí)二：此图的工资，计税基数(shù)和代扣(kòu)税(shuì)是怎(zěn)么算出来的？是什么(me)意(yì)思(sī) 计(jì)税基数为应(yīng)发(fā)合计4220减去保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个(gè)税税率表(2011年9月1日起实行)起征(zhēng)点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得税(shuì)=应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额*适用税率 应纳(nà)税所得(dé)额(é)=月度(dù)收(shōu)入-5000元(yuán)（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项附加扣(kòu)除(chú)-依法确定(dìng)的其(qí)他扣(kòu)除(chú)。

个人所得税的基数是如何计算(suàn)的

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工(gōng)资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数(shù)。

个人所得税基(jī)数有三种标准：工(gōng)资、薪金收入的(de)劳动者，计税基数为月(yuè)工资扣除社(shè)保、公积金个人缴(jiǎo)纳部分后(hòu)扣除3500元(yuán)计算(suàn) 。个体工商户的生(shēng)产 、经营所得 ，以每一(yī)纳税(shuì)年度的收入总额减除成本、费用以及(jí)损失后(hòu)的(de)余额，为应(yīng)纳(nà)税所得(dé)额。

法律分析：新个人所得(dé)税(shuì)的计(jì)算方(fāng)法(fǎ)：需要缴(jiǎo)税的金额(é)= (应发工资(zī) - 五(wǔ)险(xiǎn)一(yī)金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附。工资在5000元以上的(de)缴纳个人所得税 。

工资计税(shuì)基数怎么算?

累(lèi)计预扣预缴应纳(nà)税所得额=累计收入-累计免税收入-累计(jì)减除费用-累计专项扣除-累计专项附(fù)加扣(kòu)除(chú)-累计依法(fǎ)确(què)定(dìng)的其(qí)他扣除。

税前工资-基本养老保(bǎo)险-医疗保险(xiǎn)-失业保险-工伤保险(xiǎn)-住房公(gōng)积金=个人所得税(shuì)基数。

法律主(zhǔ)观：个税的计算方(fāng)式(shì)：应(yīng)缴纳(nà)所(suǒ)得额=税(shuì)前工资收(shōu)入(rù)金额-五险一金(个人(rén)缴纳(nà)部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额(é)；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税率-速算(suàn)扣除数 。

企(qǐ)业的所得税的计算基数是什么

按照季度或年度损(sǔn)益表中(zhōng)的利润总额数值来确定(dìn低头看我是怎么玩你的，低头看我是怎么弄你的g)基(jī)数。用(yòng)利润(rùn)总额(é)乘以适(shì)用所得税率（25%）得出企业(yè)应交季度或年度所得税。

就(jiù)是利润表上的(de)利润总额乘以适当(dāng)的税(shuì)率，税率是25% ，这(zhè)个是不考虑税收优惠的税率。

企(qǐ)业所得(dé)税 是(shì)按应纳税所得额(é)（纳税调整后的利(lì)润）计算缴纳的 。

企(qǐ)业所(suǒ)得税(shuì)的(de)计税(shuì)方式(shì)有2种(zhǒng)，分(fēn)别是直接法(fǎ)和间接法。

首先要(yào)知道所得税税率是(shì)25%。所得税计算的(de)基础是用到利(lì)润总额乘以所(suǒ)得税税率得来的 。

企业所得税的计算基数是根据(jù)会计利润总额增加或减少(shǎo)税法(fǎ)规定调整的(de)项(xiàng)目金额，即应纳税(shuì)所得额。应税所得=总(zǒng)会计利润(rùn)±调整项(xiàng)目金额。企业所得税的征收方式分(fēn)为两种 ，一种是审计征收，另一种(zhǒng)是(shì)核定征收 。

企业所得税(shuì)计税基数(shù)

企业所得税的计算基数是在会(huì)计(jì)利润总(zǒng)额的基础(chǔ)上加或减(jiǎn)按照(zhào)税法规定调(diào)整的项(xiàng)目金额后(hòu)，即为应纳税所得额。

企(qǐ)业(yè)所得税是按应纳税所得(dé)额(é)（纳(nà)税调整后的利(lì)润）计算缴(jiǎo)纳的(de)。 税率一(yī)般是25% 。

据(jù)此，预(yù)缴企业所得税的计算公式为：月(yuè)(季(jì))预缴所得税款=月(季)应纳(nà)税所得额(é)×33% 或(huò)：月(季)预(yù)缴(jiǎo)所得税税额=上一年度应纳税(shuì)所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润表上(shàng)的利润总(zǒng)额乘以适(shì)当(dāng)的(de)税(shuì)率(lǜ) ，税率是25%，这个是不(bù)考虑税收优惠(huì)的税率。

新所得税(shuì)法规定(dìng)法定税(shuì)率为25%，内资企业和外(wài)资企业(yè)一(yī)致 ，国家需要重点扶持的(de)高(gāo)新技术企业为15%，小型(xíng)微(wēi)利企业为20%，非居民(mín)企业为20% 。企(qǐ)业所得(dé)税特点(diǎn)计税依(yī)据为应纳税所得额。

根据现在的《中华人民共和国企业所得(dé)税法》规定(dìng)。企业所得税税率为25% ，符(fú)合条件的小型微(wēi)利企业，经主管税务机关批准(zhǔn)，减免20%。企业(yè)所得(dé)税的(de)征收方式分为两种：一种是(shì)审计征收(shōu) ，另一种是核定征收 低头看我是怎么玩你的，低头看我是怎么弄你的。

关(guān)于税费的(de)计(jì)算基数的介绍到(dào)此(cǐ)就结束了，不知道你(nǐ)从中(zhōng)找到(dào)你(nǐ)需要的信息了吗(ma) ？如果你还(hái)想(xiǎng)了解(jiě)更多这(zhè)方面的信息，记得(dé)收藏(cáng)关注本站。

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