如今的国产手机品牌最出(chū)名的当属华为了，华(huá)为这些年的(de)发(fā)展可谓是步步高(gāo)升，如今(jīn)已经是全球领(lǐng)先的信息与(yǔ)通信(xìn)技术（ICT）解决方(fāng)案(àn)供应商了，因此对(duì)于华(huá)为的一系列(liè)举(jǔ)动(dòng)和公司(sī)治理策(cè)略大家(jiā)都(dōu)蛮好奇的1cc的水等于多少克，1cc水是多少克，这(zhè)其中就包(bāo)括华为员工持股方案，现在最大的股东(dōng)是谁股权如(rú)何分配？华为现在(zài)最(zuì)大(dà)的股(gǔ)东是谁你(nǐ)或许(xǔ)听说过，但华为的(de)股权是(shì)如何分配的你不一定知道吧，企业(yè)现在发展这么大，绝(jué)对不可能是个别人(rén)的功劳，是很多(duō)人集体努力的结果。

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华为(wèi)员工持股方(fāng)案

华(huá)为技术有(yǒu)限公司(sī)成(chéng)立于(yú)1987年，该公司专注于ICT领(lǐng)域，在电信运营商、企业、终端和云计(jì)算(suàn)等领域(yù)构筑了端到端的解决方案(àn)优势，截至(zhì)2016年(nián)底，华为有17多万(wàn)名员(yuán)工(gōng)，全国工(gōng)商联发布“2016中国民营企业(yè)500强”榜单，华为以3950.09亿元的年营业收(shōu)入成为500强榜首，2019年2019中国民营企(qǐ)业500强发布，华为投(tóu)资控股(gǔ)有(yǒu)限公司以7212亿营收排名第一，同时华为还获得了首批2019中国品牌(pái)强国盛(shèng)典(diǎn)年度荣耀品牌的殊荣。

现在(zài)的华为毫无疑问(wèn)是成功的，但成功背后到(dào)底做了哪些努力我们也可以了解一下(xià)。华为是100%由(yóu)员工持有的民营企(qǐ)业。股东会是公(gōng)司权力(lì)机(jī)构，由工(gōng)会和(hé)华为(wèi)的主(zhǔ)要创始人兼总裁任正非(fēi)两(liǎng)名(míng)股东组成，工会履(lǚ)行股东职责、行使股东权利的机构(gòu)是持股员工代表会。持股员工代表(biǎo)会由全(quán)体(tǐ)持股员工代表组成，代(dài)表全体持股(gǔ)员(yuán)工(gōng)行使有关权利，其中(zhōng)任正非作为公司个人股东持(chí)有公(gōng)司股份，同时也(yě)参与了员工持股计(jì)划。

2001年(nián)底，在(zài)总裁任正非的(de)强(qiáng)力(lì)推行下，华为公(gōng)司实行员工持(chí)股改革：新员工不再派发长期(qī)不变(biàn)一元一股的股票，而老员工的(de)股票也逐渐转(zhuǎn)化(huà)为期股，就是所谓(wèi)的(de)“虚(xū)拟受(shòu)限股(gǔ)”。至于什么叫虚(xū)拟受(shòu)限(xiàn)股呢，这(zhè)是华为投资控股有限公司(sī)工会授予员工的(de)一种特(tè)殊股票(piào)，每年华为(wèi)会(huì)根据员工的工(gōng)作水平和对公司的贡献决定其获(huò)得的股(gǔ)份(fèn)数(shù)。员(yuán)工(gōng)按(àn)照公司当年净资产价格购买(mǎi)虚拟股，拥有虚拟(nǐ)股的(de)员(yuán)工，可以获得一定比例的(de)1cc的水等于多少克，1cc水是多少克分(fēn)红。

就是这(zhè)样的华为员工持股方(fāng)案让(ràng)华为公司发展的越来越好，公(gōng)司(sī)规定根据内部的评价体系，员工的(de)虚拟股每年(nián)可兑(duì)现1/4，价格(gé)是最(zuì)新(xīn)的每股净资产价格，不过这(zhè)项规(guī)定(dìng)也有(yǒu)很多(duō)限制条件，比如中高层每年有兑现额度，只能每年兑现(xiàn)1/10，除非离职(zhí)。并且在离开(kāi)后(hòu)，还要经历公司严格的6个月审(shěn)核，确(què)认不出现创业公司的产品与华为构成(chéng)同业竞争(zhēng)、没有从华为(wèi)内部挖过墙角等(děng)等条(tiáo)件中的任(rèn)何一条后(hòu)，方可全额兑现(xiàn)。

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