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　　1、具有较强的学习(xí)能(néng)力，认(rèn)真刻苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任心强，具有一定的团队合作能力、快速执(zhí)行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力强(qiáng)，能很(hěn)好地处理突发状况，应(yīng)变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚(chéng)实守信，公私分明(míng)，具有良好的思想品德和操(cāo)守(shǒu)；

　　5、乐观(guān)开朗(lǎng)，善于与人(rén)沟通，工(gōng)作主动积极(jí)，服务(wù)意识很强。

　　先突(tū)出个人优势，匹配(pèi)的优点非常重要(yào)。北京市有几个区，北京市有几个区,都叫什么p>

　　后面(miàn)加(jiā)上对应经(jīng)历(lì)的简(jiǎn)单描述(shù)，就会(huì)显得更丰富。

　　标准的求职简历主要由四个基本内容组成：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性(xìng)别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状况和联(lián)系(xì)方式(shì)等(děng)。

　　2、教育背(bèi)景：按时间(jiān)顺(shùn)序(xù)北京市有几个区，北京市有几个区,都叫什么列出初中至最高学历(lì)的学(xué)校、专业和主要课程。

　　所参加(jiā)的(de)各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出(chū)参加工作(zuò)的所有的就(jiù)业记录，包括公司／单位名称(chēng)、职(zhí)务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职(zhí)简历的精髓(suǐ)部(bù)分。

　　4、其(qí)他(tā)：个人特长及爱好、其他(tā)技能、专业(yè)团(tuán)体、著述和证(zhèng)明人等。

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