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为什么福建女人不能娶失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从头核(hé)算？其间(jiān)收取(qǔ)条件是。关于(yú)赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算以及赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从(cóng)头核算，赋(fù)闲稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费时刻(kè)中连续(xù)缴费怎(zěn)样算？，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)收取(qǔ)期限，重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥缴费期(qī)限等问(wèn)题，农(nóng)商网将为你收拾以下的日(rì)子常识(shí)：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是(shì)能够搬(bān)运的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保人的工作地进行(xíng)搬运，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)的缴费年限累计核算。赋(fù)闲人员原用(yòng)人单位与户籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能(néng)够挑选在原用人单位所在地或户(hù)籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选(xuǎn)在户(hù)籍(jí)所在(zài)地享用(yòng)赋闲稳妥待遇的，先到户籍(jí)所在地经办(bàn)组(zǔ)织开具接纳函，再到用人单位(wèi)所在地依照规则处理赋闲稳妥联系(xì)搬运手续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算(suàn)

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参与赋(fù)闲(xián)稳妥，所在单位(wèi)和(hé)自己已依(yī)照(zhào)规则实行缴费责任满一年以(yǐ)上(shàng)的(de)。

　　2、在法定劳作年纪内非因自己志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收(shōu)取时刻是(shì)什(shén)么

　　1、累计缴费时(shí)刻满一(yī)年缺乏两年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻满两年缺乏(fá)三年的为六个(gè)月。

　　3、累计(jì)缴费时刻满三(sān)年缺乏四(sì)年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四(sì)年缺(quē)乏五年的为十二个(gè)月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满五年缺乏(fá)七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻(kè)满七年的为十六个月。

　　今(jīn)后累计缴(jiǎo)费时(shí)刻每添加一(yī)年，收(shōu)取期限添加一个月，最长不超越二十四个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)流(liú)程(chéng)

　　1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日(rì)内到受理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中心经办组织(zhī)进行(xíng)存案，并依照要求供给(gěi)停止或免除劳作(zuò)合同证(zhèng)明(míng)及相关(guān)资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳作合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证，然后到指定银行(xíng)收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取(qǔ)期(qī)限

　　1、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年(nián)缺乏10年，可收(shōu)取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满10年以上，可收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的停(tíng)止(zhǐ)或许免除劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂(guà)号及求(qiú)职(zhí)证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部(bù)门规则的其(qí)他资(zī)料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎(zěn)么核算

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位和员工(gōng)个人交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费(fèi)的时(shí)刻别离累计(jì)核算。

　　缴费满1年以上的，累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5个月，核定(dìng)收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)为1个月。

　　注：赋闲人(rén)员申领(lǐng)赋闲金条件之一是(shì)赋闲前用人单位(wèi)和自己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　依照以上方(fāng)法核算，累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满5年缺乏(fá)10年，核算收取期(qī)限(xiàn)超越(yuè)18个月(yuè)的，按(àn)18个月(yuè)核定;累(lèi)计缴费(fèi)时刻10年以上，核算收取(qǔ)期限超越24个月(yuè)的，按(àn)24个月核定。

　　也就(jiù)是(shì)说，核算(suàn)出来(lái)的成果为2-18个月以及24个(gè)月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　赋闲人员从头工(gōng)作(zuò)后再(zài)次赋闲(xián)的，其(qí)收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限能够与(yǔ)前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的(de)期(qī)限兼并核算，但最长不得超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋(fù)闲稳妥金的期限，依据(jù)赋闲人员(yuán)赋闲前累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)确认，最长(zhǎng)不(bù)得超(chāo)越2为什么福建女人不能娶4个月。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年(nián)的，收为什么福建女人不能娶取3个(gè)月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累(lèi)计(jì)缴费时刻3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计(jì)缴费时刻(kè)4年以(yǐ)上不满5年的(de)，收(shōu)取12个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时(shí)刻5年以上不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻满10年以上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻按单(dān)位(wèi)和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离(lí)累计核(hé)算(suàn)。

　　法(fǎ)律依(yī)据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条例》第十七条赋闲人员赋闲前所在单位和自(zì)己依照(zhào)规则(zé)累计缴费(fèi)时刻满1年(nián)缺乏5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为(wèi)12个月；