小洲(zhōu)团队(duì)娇娇走的原因(yīn)，有想法的娇娇(jiāo)掌(zhǎng)握自己的职业生涯(yá)：1.木秀于林，风必摧之。小洲团(tuán)队娇娇是(shì)小(xiǎo)洲团(tuán)队中，众多女生中最优秀的一个，甚至可以说是唯一一个。在部分粉丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其(qí)他的都没(méi)有看到眼中；没(méi)有了小洲团队娇娇，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他女生(shēng)都无法弥补的，这(zhè)就(jiù)是小洲团队娇(jiāo)娇的(de)不可(kě)替代性。可惜，也会(huì)形(xíng)成其他人对她的(de)围击。

2.太过优秀，和(hé)老板意见不同(tóng)。优秀的人(rén)总是如此，怎么可能会久甘人下。而且(qiě)有一(yī)种(zhǒng)说法(fǎ)是小洲团队娇(jiāo)娇和老(lǎo)板(bǎn)似(shì)乎有一些意见不合，双方有一(yī)些矛盾。很多时候发生矛(máo)盾(dùn)，是因为(wèi)双(shuāng)方(fāng)的想(xiǎng)法(fǎ)不同，这(zhè)种想法不同，往往不是(shì)谁对谁(shuí)错的问题(tí)，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯定大于(yú)员工，所以自然是要听老板(bǎn)的，可是优秀员工往往也不愿意(yì)妥协。

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3.独(dú)立自主，另立(lì)门户。小洲团队娇娇一开(kāi)始的时候肯定也是需(xū)要人带的，但(dàn)是随着小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的慢慢成长，就发现这(zhè)个(gè)女(nǚ)孩子(zi)的潜力和成长速度都是巨(jù)大的。对于(yú)这(zhè)样有想法、有冲劲的员工，老(lǎo)板在喜欢同时，也会没有安全感，因为可能留(liú)不住(zhù)。其(qí)实到了一定的程度，如果(guǒ)各方面条件成熟，为什(shén)么不选择自立门户，自己为自己打拼呢(ne)。

4.生命(mìng)周期太短(duǎn)，开(kāi)始转行。要知道网(wǎng)红的生命周期是很短(duǎn)的，时刻都(dōu)伴随着一种被淘汰的恐惧感，也时(shí)刻都在给自己找后路。小洲团队娇娇也是(shì)如(rú)此(cǐ)，不可能(néng)一直当(dāng)网红(hóng)，可能要转型。而且小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇的(de)家庭条件也不错，当(dāng)网红更(gèng)多是为(wèi)了娱乐，等到兴(xīng)趣减淡(dàn)，就(jiù)想要找另外一个稳定(dìng)的(de)工作，或许结婚生(shēng)子(zi)，回归简单的生活(huó)。

5.继续(xù)学习，谋定(dìng)而动。还有一种说(shuō)法是小洲团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)深造去(qù)了(le)，等到工作的时候才发(fā)现自己掌握(wò)的知识是远远不够的(de)，以前学习的(de)知识也不(bù)够系统和扎实，为(wèi)了能够让自己未来更具有竞(jìng)争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在(zài)这个时(shí)候选择学习。在这个(gè)时候选择学习，可以说要放弃很多的东西，小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇一定是下了很大的(de)决心。

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