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竞聘管理岗(gǎng)位个人优势怎么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较(jiào)强(qiáng)的(de)学习能力，认真(zhēn)刻苦(kǔ)，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作责(zé)任心强，具有一定的团队合(hé)作能力、快速执行(xíng)能(néng)力；

　　3、亲(qīn)和力强，有耐心(xīn)、沟通(tōng)能力强(qiáng)，能很好(hǎo)地(dì)处理突发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真(zhēn)，诚实守信(xìn)，公(gōng)私分明(míng)，具有良好的思想(xiǎng)品德和操守；

　　5、乐观开(kāi)朗(lǎng)，善(shàn)于与(yǔ)人沟(gōu)通，工作(zuò)主动(dòng)积极，服(fú)务意识(shí)很强。

　　先突出个人优势，匹(pǐ)配的优点非常重要。

　　后面(miàn)加(jiā)上(shàng)对应经戊时是几点，戊时是几点到几点钟的时历的简单描述，就会(huì)显得更丰富。

　　标准的求(qiú)职简历主要(yào)由四(sì)个(gè)基本内容组(zǔ)成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族(zú)、婚姻(yīn)状况和联系方式等。

　　戊时是几点，戊时是几点到几点钟的时2、教(jiào)育背景(jǐng)：按(àn)时间顺序列出初中至最高学历的学(xué)校、专业和主要课程(chéng)。

　　所参加的各种专(zhuān)业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按时间(jiān)顺序列出参加工作的所有的就业记录，包(bāo)括公司／单(dān)位名称、职务、就任及离(lí)任时(shí)间，应该突出(chū)所任(rèn)每个职(zhí)位的职(zhí)责、工(gōng)作性质等，此为(wèi)求职简历(lì)的精髓部(bù)分(fēn)。

　　4、其(qí)他：个人(rén)特长及爱好(hǎo)、其(qí)他技能、专业团体、著述和证明人等(děng)。

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