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本文目录(lù)一览(lǎn)：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基(jī)数是怎么(me)算出来的
• 2、个税计税基(jī)数怎(zěn)么算
• 3、个(gè)人所(suǒ)得税的(de)基数是如何计算(suàn)的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的(de)所(suǒ)得税的计算基数是(shì)什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数

工资(zī)扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来的

工(gōng)资的(de)个人所得税计算方法：应纳(nà)的所(suǒ)得税=应(yīng)纳税(shuì)所得额*适(shì)用(yòng)税率(lǜ) 应纳(nà)税(shuì)所得额=月(yuè)度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险(xiǎn)一金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的(de)其他(tā)扣(kòu)除 。

在此基础上(shàng)计算(suàn)出来的应纳(nà)税额才是工资扣税基(jī)数。 而依(yī)据(jù)扣税基数，与(yǔ)个人所得税(shuì)法中(zhōng)规定的个税征收税率 、扣除(chú)速算数(shù)，由(yóu)企业直接在发放员(yuán)工工资之前 ，将个(gè)人扣除(chú)掉。

工(gōng)资扣税基数是(shì)怎(zěn)么算出来的 工资扣税(shuì)基数不是算出来(lái)的，是个人所得税税法规(guī)定(dìng)的 。 个税起(qǐ)征点是(shì)5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所(suǒ)得(dé)，适用7级超额累进税率，按月应纳(nà)税所得额计算征税。该(gāi)税率按个人(rén)月工资、薪(xīn)金应税(shuì)所得额划(huà)分(fēn)级距 ，最高一级(jí)为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个(gè)税计税基数(shù)怎(zěn)么算(suàn)

1、法律主观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入(rù)金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳(nà)税(shuì)额=应纳(nà)所得额×税率-速算扣除(chú)数(shù)。

2 、工资扣税基数是怎么计算的 “ 工(gōng)资(zī)扣税基数不是算出来的 ，是个人所得(dé)税税(shuì)法规(guī)定的。 个(gè)税(shuì)起(qǐ)征(zhēng)点是5000。

3、法律分(fēn)析：新(xīn)个人所得税(shuì)的计算方法：需要缴税的(de)金额(é)= (应发工(gōng)资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额(é)5000)×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数附 。工(gōng)资在5000元(yuán)以上(shàng)的缴(jiǎo)纳(nà)个人所得税。

4、问题二(èr)：此(cǐ)图的工资，计税基数(shù)和代扣(kòu)税是怎么算出来的？是什么意思 计税基(jī)数为(wèi)应发合(hé)计(jì)4220减去(qù)保(bǎo)险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用新个税税率表(2011年9月(yuè)1日起(qǐ)实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工(gōng)资的个人(rén)所得(dé)税计算方(f士官生是什么意思，大学士官生是什么āng)法：应纳的所得税=应纳税所得额*适(shì)用税(shuì)率 应纳(nà)税所得(dé)额=月(yuè)度收入-5000元(yuán)（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等(děng)）-专(zhuān)项附加扣(kòu)除-依法确定的其他扣除(chú)。

个人所得税的基(jī)数是如何计算的

法律主观：个(gè)税的计算(suàn)方式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得(dé)额=税前工资(zī)收(shōu)入金额-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用(yòng)减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额×税率-速(sù)算扣除数。

个人所得税基数(shù)有三种标准：工资、薪金收入的(de)劳动者(zhě)，计税基数为月工资(zī)扣除社(shè)保、公(gōng)积金个人缴纳部分后扣除3500元(yuán)计算 。个(gè)体工(gōng)商户(hù)的生(shēng)产(chǎn) 、经(jīng)营(yíng)所得 ，以每一纳税年度的(de)收入(rù)总额(é)减除成本、费用以及损(sǔn)失后的余(yú)额，为应纳(nà)税所得(dé)额。

法(fǎ)律分析：新个人(rén)所得税的计(jì)算方法：需要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数(shù)附。工资(zī)在(zài)5000元以上的缴纳个人所得税 。

工(gōng)资计税基数怎(zěn)么算?

累(lèi)计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除(chú)费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除。

税前工(gōng)资-基(jī)本养老保险-医疗保(bǎo)险-失业保险-工伤保险-住房(fáng)公积金=个人所得税基数。

法律主(zhǔ)观：个税的计算(suàn)方(fāng)式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前(qián)工资收(shōu)入金额(é)-五险一金(个人缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减除(chú)额；应纳(nà)税额=应纳所(suǒ)得额(é)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数 。

企业的所得税的计算基(jī)数是什么

按照季(jì)度或年度损益表中的利润(rùn)总额数值来确定(dìng)基数。用利(lì)润总(zǒng)额乘以(yǐ)适用所得税率（25%）得出企业应(yīng)交季度或年度(dù)所得税。

就(jiù)是利润表上的利润总额乘以适当的税率，税率是25% ，这个是不考虑税收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

企(qǐ)业所得税 是(shì)按应纳(nà)税所得额（纳(nà)税调整后的利润(rùn)）计算缴(jiǎo)纳的 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计税方式有2种(zhǒng)，分别(bié)是直接法和间接(jiē)法(fǎ)。

首先要(yào)知道所得税税率(lǜ)是25%。所得税计算的基础(chǔ)是用到(dào)利润(rùn)总(zǒng)额乘(chéng)以所得(dé)税税(shuì)率(lǜ)得来的 。

企业所得税的计算基数是根据会计利润总额增加或减少(shǎo)税法规定调整的项目金额(é)，即应纳税所得(dé)额。应(yīng)税所得=总(zǒng)会计利润±调整项目(mù)金额。企业所(suǒ)得(dé)税的(de)征收(shōu)方式分(fēn)为(wèi)两种 ，一种是审计征收，另(lìng)一种是核(hé)定(dìng)征收 。

企业所得(dé)税计(jì)税基(jī)数(shù)

企业所得税的计算基数是在会计利润总额的基础上加或减按(àn)照税法规定调整的项目金额(é)后(hòu)，即为应纳税所(suǒ)得额。

企业所(suǒ)得税是按应(yīng)纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴(jiǎo)纳(nà)的。 税(shuì)率一(yī)般是25% 。

据此，预缴企(qǐ)业所得税的计算公式为(wèi)：月(yuè)(季)预缴所得税(shuì)款=月(季)应(yīng)纳税(shuì)所得额(é)×33% 或：月(季(jì))预缴(jiǎo)所得税税额=上一年度(dù)应(yīng)纳税所得(dé)额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表(biǎo)上的(de)利润总额乘以(yǐ)适(shì)当的税(shuì)率 ，税率是25%，这个是不考虑税(shuì)收(shōu)优(yōu)惠的税率。

新所得税法规(guī)定(dìng)法定税率为25%，内资企业和外资企(qǐ)业一致 ，国(guó)家(jiā)需要(yào)重点扶持(chí)的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为(wèi)20% 。企业所得税特点计税依据为(wèi)应(yīng)纳(nà)税所得额。

根据现在(zài)的(de)《中华(huá)人民共和国企业所得税(shuì)法》规定。企业所得税税(shuì)率为25% ，符合(hé)条件(jiàn)的小型(xíng)微利企业，经主管税务机关(guān)批准，减(jiǎn)免20%。企业所得(dé)税的征收方式分为(wèi)两种：一种(zhǒng)是审(shěn)计征收 ，另(lìng)一种是核(hé)定征收 。

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