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n. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是多长(zhǎng)时间(jin. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写ān)？是(shì)21天的。关于15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时间以及15个工作日是多长(zhǎng)时间是多少天，7～15个工作(zuò)日是多长时间(jiān)，15个工作日(rì)是多(duō)长(zhǎng)时间呢？，15个工作日(rì)到(dào)底是多少天，15个(gè)工作日是多(duō)久时间等问题，小编将为你整理以下的(de)知识(shí)答案：

15个工作(zuò)日(rì)包括(kuò)周六(liù)周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六周日的。

　　周六周日的(de)话往后顺延,15个(gè)工作日也(yě)就是三周的时(shí)间。

　　每一(yī)周的法定工作日是5天,国有机关和事业单位自每(měi)周一至周五,周(zhōu)六和周日为工休日,企业(yè)单位可根据实际情况灵活(huó)安排周(zhōu)休(xiū)息日。

15个(gè)工作日(rì)是多长(zhǎng)时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休日(rì)6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是(shì)15个(gè)工(gōng)作日，可以(yǐ)理(lǐ)解为(wèi)∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的工(gōng)作时间(jiān)的时数。

　　工(gōng)作(zuò)日通常分为四种，即(jí)标准工(gōng)作(zuò)日，特殊(shū)条件(jiàn)下的缩(suō)短工作日、延长工作日和无定时工作日(rì)。

法律(lǜ)依据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国家(jiā)实行劳动者每日工(gōng)作时间不超过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过四十(shí)四小(xiǎo)时(shí)的工(gōng)时制(zhì)度。

　　第四(sì)十一条(tiáo)

　　用人(rén)单(dān)位(wèi)由(yóu)于生产经营(yíng)需要(yào)，经与工会(huì)和劳动者(zhě)协商(shāng)后(hòu)可以(yǐ)延长(zhǎng)工作时间，一般(bān)每日不(bù)得超过一小时；因特(tè)殊原(yuán)因需要(yào)延长工作时间的，在(zài)保障劳动者身(shēn)体健康的条件下(xià)延长工作(zuò)时间每(měi)日不(bù)得超过三小时，但是每月不得超过三十六小(xiǎo)时。

工作日起(qǐ)源

　　马克(kè)思认为八(bā)小时工作制(zhì)是工人阶级解放(fàng)的一个必(bì)要条(tiáo)件(jiàn)，没(méi)有这个条件(jiàn)，一切进一步谋求(qiú)改善工(gōng)人状况和解放工人的尝(cháng)试，都(dōu)将遭(zāo)到失败。

　　于是在(zài)国(guó)际共运(yùn)史上，各国工人为争取八小(xiǎo)时工作(zuò)制(zhì)付出了长期努力(lì)，

　　1866年(nián)第(dì)一国际日内瓦代表大会根(gēn)据马克思的建议通过了《关于缩短工作日》的决议，但远在这之前的1836年(nián)，美国《全(quán)国(guó)劳工报》就(jiù)提出：我(wǒ)们相信每日劳(láo)动(dòng)八(bā)小时对于任(rèn)何人都已经太够了。

　　马克(kè)思(sī)自己也(yě)承认：我们建议通过立法手(shǒu)续吧工(gōng)作(zuò)日(rì)限制为八小时。

　　这种限(xiàn)制是(shì)美国(guó)工人的共同(tóng)要求(qiú)，代表大会决(jué)定将(jiāng)使它成为全(quán)世界工人阶(jiē)级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率(lǜ)先将全国标准工作(zuò)时间(jiān)改(gǎi)为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国(guó)际劳工组织1935年出台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小时，每周不能超过40小时，

　　但(dàn)美国并(bìng)不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)的口号最早起源于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想社(shè)会(huì)主义者罗伯特·欧文就提出(chū)了八小时工作制问题，并把它(tā)作(zuò)为理想社会(huì)的重要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦(lún)敦(dūn)建筑业工人为争取八小时工作(zuò)制进行了(le)罢(bà)工，以失(shī)败告终，直到1886年5月1日，芝加哥(gē)四(sì)万多(duō)名工(gōng)人与警察发生激(jī)烈冲突(tū)，喊(hǎn)出八小(xiǎo)时工作，八小时(shí)休息，八小时归自己的(de)口号，暴力迫使当局允许工(gōng)人每天只(zhǐ)工作(zuò)八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的(de)第二国际第一次大会上，法国(guó)代表(biǎo)拉n. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写文提议：把1886年5月1日美(měi)国工人争取八小(xiǎo)时工(gōng)作制的(de)斗争日(rì)，定为(wèi)国际(jì)无产阶级的共同节日。

　　但(dàn)国际(jì)共运并不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独(dú)立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚的(de)石匠们就开始(shǐ)为争取八小时工作制(zhì)斗(dòu)争，

　　继1849年美国加利(lì)福尼亚发现(xiàn)金矿之后，1851年在澳(ào)大利(lì)亚(yà)也发(fā)现(xiàn)了金(jīn)矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成(chéng)澳大利亚劳动力(lì)短缺，工作强(qiáng)度增加(jiā)。

　　缩短工作时间成(chéng)为澳大利(lì)亚工人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们(men)就在同(tóng)业(yè)公会的框(kuāng)架内率先实现了(le)八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利亚基本上(shàng)实现了八小时(shí)工(gōng)作制。