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热量怎么换算成卡路里?1kj等于多少卡路里呢,1kj是多少卡路里计算器 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许冉将接替徐雷,出任(rèn)京东(dōng)CEO一职。

  这距(jù)离(lí)徐(xú)雷出任京东CEO刚刚过去一年。2022年4月,徐雷出任京东(dōng)集团CEO,负(fù)责日常运营管理(lǐ),向京东集团董(dǒng)事局主席(xí)刘强东(dōng)汇(huì)报(bào)。刘强东卸任京东(dōng)热量怎么换算成卡路里?1kj等于多少卡路里呢,1kj是多少卡路里计算器集(jí)团CEO一职(zhí)。

  2021年9月,京东首度设(shè)立京东集团总(zǒng)裁一职,徐雷(léi)由(yóu)京东零售集团CEO升任京东集团(tuán)总(zǒng)裁,负责京东(dōng)各业(yè)务板块的(de)日(rì)常运营和协(xié)同(tóng)发(fā)展。

  此(cǐ)次(cì)新上任CEO的(de)许冉于2018年7月加入(rù)京东(dōng),任(rèn)职(zhí)财(cái)务副(fù)总裁,2020年1月晋(jìn)升为高级副总(zǒng)裁,并自(zì)2020年6月至今担任京东的首席财务官。在(zài)2018年7月至2020年5月期间,许(xǔ)冉除了担任京东零售的首(shǒu)席财务(wù)官,亦先(xiān)后兼任集团财(cái)务(wù)和(hé)集团税务的部门负责人(rén)。

  在加入京东之前(qián),许(xǔ)冉是普华永道中(zhōng)天会计师事(shì)务所(特殊普通合伙)的审计合伙人,许冉(rǎn)现亦任京(jīng)东科技(jì)董事。曾是中国及美(měi)国的注册(cè)会计师,毕业(yè)于北京大学并获得理学与经济学双(shuāng)学士(shì)学位。

  过去(qù)半年多来(lái),京东内部架构(gòu)调整动(dòng)作频频(pín)。

  2022年11月,刘(liú)强东发布全员信:自2023年1月1日起,京东集(jí)团(tuán)高级管理人员的(de)现(xiàn)金薪酬(chóu)降低(dī)10%到20%不等,职位越高(gāo)降得越多。

  随(suí)后,京(jīng)东(dōng)零售事业(yè)群启动了(le)一轮大调整,其中最大的变化是(shì)原(yuán)3C家电事业群被拆分,家(jiā)电和家居业务合并(bìng)为家(jiā)电家居(jū)事业群(qún),3C数码成为独立事业群。调整(zhěng)后(hòu),京东零(líng)售(shòu)包括家电(diàn)家居(jū)、3C数码、大商超、生活服务、大(dà)时尚等5大事业(yè)群及(jí)同城零售和企业业(yè)务等(děng)多个独(dú)立事业部。

  今年1月,京(jīng)东科(kē)技(jì)开(kāi)展(zhǎn)了(le)一轮组织架(jià)构(gòu)调整(zhěng),设立“一部三中心(xīn)”,即云事业部(bù),销售、解决方案和(hé)交付三(sān)大中心(xīn)。4月,徐丰从(cóng)原京东科技(jì)数字城市群总裁变动为京东科技销售中心负责人后,升(shēng)任(rèn)京东(dōng)科技总裁(cái)一职(zhí),向CEO李娅云汇(huì)报。

  在4月9日的(de)京(jīng)东经营管理会上、京东再度进行组织变革,从事业群制回归事(shì)业部制。京东零售(shòu)五大事业(yè)群(qún热量怎么换算成卡路里?1kj等于多少卡路里呢,1kj是多少卡路里计算器)负责人将统一变更为(wèi)事业部(bù)负责人。调整后(hòu),京东零售(shòu)旗(qí)下家电(diàn)家居(jū)、3C数码、大(dà)商超、生活服务、大时尚5大事业群负责人(rén)将(jiāng)统一变更为事业部负责(zé)人,继续向京东零售 CEO辛利(lì)军汇报。

  同时(shí),京(jīng)东物流也以类似的思路开展了新一轮变革,在总部推行事(shì)业(yè)部制(zhì),成立了供应链、快递、快运、国际业(yè)务等独立事业部(bù)。在区域层面(miàn),取消原(yuán)有的七大区域划分,将省份(fèn)作(zuò)为(wèi)具体的经营单元(yuán),直接向总(zǒng)部(bù)相关事(shì)业(yè)部负责(zé)人汇报。

  多(duō)名接近(jìn)京东内(nèi)部人士告诉《科(kē)创板日报(bào)》记者,随(suí)着(zhe)架构改(gǎi)变,最近京东高(gāo)管变动较大(dà),“各种(zhǒng)CXO们都要动。”

  但这些(xiē)架构和人员变动,能否(fǒu)为京东带来新的活力,仍有待观(guān)望。“比起频繁调整(zhěng)人员,京东需要调整的是组织(zhī)风气,反对形(xíng)式主义和唯上思(sī)维,要更为(wèi)真抓(zhuā)实干。”有熟悉京东人士(shì)如是表示。

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