今天给各位分享税法计算基(jī)数怎么算(suàn)的 ，其中也会(huì)对税(shuì)费的计(jì)算基数进(jìn)行解释，如果能碰巧(qiǎo)解决你现在(zài)面临的问(wèn)题，别忘了关注本站 ，现在(zài)开始(shǐ)吧！

本(běn)文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税(shuì)基数(shù)是怎(zěn)么算(suàn)出来的(de)
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如(rú)何(hé)计(jì)算的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得(dé)税(shuì)的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得税计税基数

工(gōng)资扣税基数是怎么算出来的

工资的个(gè)人(rén)所得税计算方法：应纳的(de)所得税(shuì)=应(yīng)纳税所(suǒ)得额(é)*适用税率(lǜ) 应纳税所(suǒ)得额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的其(qí)他扣除 。

在此基础(chǔ)上计算出来的应纳税额(é)才是工(gōng)资扣税(shuì)基数。 而依(yī)据扣税(shuì)基(jī)数，与(yǔ)个人所得税法中(zhōng)规定的个(gè)税征收税率 、扣除速算数，由(yóu)企(qǐ)业(yè)直(zhí)接在发放员(yuán)工(gōng)工资之前 ，将个(gè)人扣(kòu)除掉。

工(gōng)资扣税基数(shù)是怎么算出(chū)来的 工资扣税基数不是(shì)算(suàn)出来的，是个(gè)人所得税税法(fǎ)规定的(de) 。 个税(shuì)起征点是5000。

工资、薪金(jīn)所得，适用7级超(chāo)额累进税(shuì)率，按(àn)月应(yīng)纳税所得额计算征税(shuì)。该税(shuì)率(lǜ)按个人(rén)月工资、薪(xīn)金(jīn)应税(shuì)所得额划分级距 ，最高(gāo)一级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税(shuì)基数怎么算

1、法律主观：个税的(de)计算方式(shì)：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收入(rù)金额-五险一金(个人(rén)缴纳部分(fēn))-费用减(jiǎn)除额(é)；应纳税额=应纳所得(dé)额×税率(lǜ)-速算扣除数。

2 、工资扣(kòu)税基(jī)数(shù)是怎(zěn)么(me)计(jì)算的(de) “ 工(gōng)资扣税(shuì)基数不(bù)是算出来的 ，是个(gè)人所得税税(shuì)法规定的(de)。 个税起(qǐ)征(zhēng)点是(shì)5000。

3、法律分析(xī)：新个人(rén)所得(dé)税的计算(suàn)方(fāng)法：需要缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五险一金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税率-速算扣除(chú)数附 。工资(zī)在5000元(yuán)以上的缴纳个人所得税(shuì)。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税基数和一寸多少厘米公分 一寸是几个手指代(dài)扣(kòu)税是怎么算出(chū)来的？是什么意思(sī) 计税基数为应发合计4220减去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用(yòng)新个税(shuì)税率表(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个(gè)人所得税计算方法：应(yīng)纳(nà)的所得税=应纳税所得(dé)额*适用税率(lǜ) 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一(yī)金(jīn)等）-专项附加扣除(chú)-依法确定的其他扣(kòu)除。

个(gè)人所得税的基数是如何计算的

法(fǎ)律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所(suǒ)得额×税率-速算(suàn)扣除数。

个人所得税基数(shù)有三种标(biāo)准(zhǔn)：工资(zī)、薪(xīn)金收入的劳动者，计税基数为月工资扣除社保、公积金个人缴纳部分后(hòu)扣除3500元计算(suàn) 。个体工商户的生(shēng)产 、经(jīng)营所得 ，以每(měi)一纳税年度(dù)的收入总额减(jiǎn)除成本、费用以(yǐ)及损失后(hòu)的余(yú)额，为(wèi)应纳税所得额。

法律分(fēn)析(xī)：新个人所(suǒ)得税(shuì)的计算方法：需(xū)要缴税的金额= (应发工资 - 五险一(yī)金(jīn) -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣除(chú)数附。工资在5000元以上的缴纳个人(rén)所得税(shuì) 。

工资计税基(jī)数(shù)怎么算(suàn)?

累(lèi)计预扣预缴(jiǎo)应纳(nà)税(shuì)所得额=累计(jì)收(shōu)入-累计免税(shuì)收入(rù)-累计(jì)减除(chú)费用-累计专项扣除-累计(jì)专项附加扣除-累计依法确定的其他(tā)扣除(chú)。

税前工资-基本(běn)养老保险-医疗保险-失业保(bǎo)险-工伤保险-住房(fáng)公(gōng)积(jī)金=个人所得(dé)税(shuì)基数。

法律主观(guān)：个税的(de)计算方式(shì)：应(yīng)缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资收入金(jīn)额-五险一金(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数 。

企业的(de)所得(dé)税的(de)计算基数(shù)是什么

按照(zhào)季度或年度损益表中的利润总(zǒng)额数(shù)值(zhí)来确定基数。用利(lì)润(rùn)总(zǒng)额乘以适用所得税率（25%）得出企(qǐ)业应交(jiāo)季度或年度所得税。

就(jiù)是(shì)利(lì)润表上的利(lì)润总(zǒng)额乘(chéng)以适当的税率，税率是25% ，这个(gè)是不考虑(lǜ)税收优惠的税率(lǜ)。

企业所得(dé)税 是按应(yīng)纳(nà)税所得(dé)额（纳税调整后的(de)利润(rùn)）计算缴纳的 。

企业所(suǒ)得税的计(jì)税方式有2种，分(fēn)别(bié)是直(zhí)接(jiē)法和(hé)间接法。

首先要(yào)知道所(suǒ)得(dé)税税率是25%。所得税计算的(de)基(jī)础是用(yòng)到利润(rùn)总额乘以(yǐ)所得税税率(lǜ)得来的(de) 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计算基数是根据会计利(lì)润(rùn)总额增加(jiā)或(huò)减少税法规(guī)定调整的项(xiàng)目金(jīn)额，即应纳(nà)税所得额。应税所得=总会计利润±调整项目金额。企业所得(dé)税的(de)征(zhēng)收方式(shì)分为(wèi)两种(zhǒng) ，一种(zhǒng)是审计征收，另一(yī)种是核(hé)定(dìng)征收 。

企(qǐ)业所得税(shuì)计税(shuì)基数(shù)

企业所(suǒ)得税(shuì)的计(jì)算基数是在会计利润总(zǒng)额的基础(chǔ)上加(jiā)或减按照(zhào)税法规定调整的项(xiàng)目金额(é)后(hòu)，即为(wèi)应(yīng)纳税所得额。

企业所得(dé)税是按(àn)应纳税所得(dé)额（纳税(shuì)调整后(hòu)的利润）计(jì)算缴(jiǎo)纳(nà)的。 税率一般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企业所得税的计算(suàn)公式为：月(季)预缴所得(dé)税款(kuǎn)=月(季(jì))应纳(nà)税所得(dé)额×33% 或：月(季)预(yù)缴所得(dé)税税额=上(shàng)一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利润总额乘(chéng)以(yǐ)适当的税率 ，税率是25%，这个是不考虑税收优惠(huì)的(de)税率。

新所(suǒ)得(dé)税法规(guī)定法(fǎ)定税率为(wèi)25%，内(nèi)资企业和外资企业一致 ，国家需(xū)要重点(diǎn)扶持的(de)高新技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点计税依据为应纳(nà)税所得额。

根据(jù)现在的《中华人民共(gòng)和国企业(yè)所得(dé)税法》规(guī)定。企业所得税税率为25% ，符合(hé)条(tiáo)件的小型微(wēi)利企业(yè)，经主管(guǎn)税务(wù)机(jī)关批(pī)准，减免20%。企业所得税的征收方式分为两(liǎng)种：一(yī)种(zhǒng)是审(shěn)计征收 ，另一种是核定征收 。

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