京东(dōng)CFO许(xǔ)冉将接替徐雷，出任京东CEO一(yī)职。

　　这(zhè)距离徐雷出任京东(dōng)CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐雷出(chū)任(rèn)京(jīng)东(dōng)集(jí)团CE六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写O，负责日常运营管(guǎn)理(lǐ)，向京东集团董事(shì)局主席(xí)刘(liú)强东汇报(bào)。刘强东(dōng)卸任京东集团CEO一职。

　　2021年(nián)9月，京东首度设(shè)立京东集团总裁一(yī)职(zhí)，徐雷由京东(dōng)零(líng)售集(jí)团(tuán)CEO升任京东集团总裁，负责(zé)京(jīng)东各业务板块的日(rì)常(cháng)运营和协同发展。

　　此次新上任CEO的许冉于2018年7月加入京(jīng)东，任职(zhí)财务(wù)副总(zǒng)裁(cái)，2020年(nián)1月(yuè)晋升(shēng)为高级副总裁，并自2020年(nián)6月至今担(dān)任(rèn)京东的首席财务官。在2018年7月(yuè)至(zhì)2020年5月期间，许冉除了担任京东零售(shòu)的首(shǒu)席财(cái)务官，亦先后兼任集团财务和集团税(shuì)务的(de)部门(mén)负(fù)责人(rén)。

　　在加(jiā)入京东之(zhī)前，许冉六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写是普华(huá)永道中天会计师事务所（特殊(shū)普(pǔ)通合(hé)伙）的审计合伙人，许(xǔ)冉现亦任(rèn)京东科技(jì)董事(shì)。曾(céng)是(shì)中(zhōng)国及美国的注册会计师，毕(bì)业于(yú)北(běi)京大学并获得理学与(yǔ)经济学双学(xué)士学位(wèi)。

　　过去(qù)半年多来，京(jīng)东内部架构调整(zhěng)动作(zuò)频频。

　　2022年11月(yuè)，刘强(qiáng)东发布全员信：自2023年1月1日起(qǐ)，京东集团高级管理(lǐ)人员的(de)现金薪(xīn)酬降低10％到(dào)20％不等，职位越高降得越多。

　　随后，京东(dōng)零售事业群启动了(le)一轮大调(diào)整，其中最大(dà)的变化是原3C家电事(shì)业(yè)群被拆分，家电和家居业(yè)务合并为(wèi)家电(diàn)家居事业(yè)群，3C数码成(chéng)为独立事业群。调(diào)整后，京东(dōng)零(líng)售包括家电家(jiā)居、3C数(shù)码、大商超、生活服务(wù)、大(dà)时尚等5大事(shì)业(yè)群及同城(chéng)零售(shòu)和(hé)企业业(yè)务等多(duō)个(gè)独立事业(yè)部。

　　今年1月(yuè)，京(jīng)东科(kē)技开展了一轮组织(zhī)架构调整，设立“一部三中心”，即云事业部，销售、解决方案和交(jiāo)付三大(dà)中心。4月(yuè)，徐丰从原京东科技数字城市群总裁变动为京东科技销售中心负(fù)责人后，升(shēng)任(rèn)京东科技(jì)总(zǒng)裁一职(zhí)，向CEO李(lǐ)娅云汇报。

　　在(zài)4月9日的京东经(jīng)营(yíng)管理会上、京东(dōng)再度(dù)进(jìn)行(xíng)组织变革，从(cóng)事业(yè)群制回归事(shì)业(yè)部制。京东零(líng)售五(wǔ)大事业群负责人(rén)将统一变更(gèng)为(wèi)事业(yè)部负(fù)责人(rén)。调整后，京东零售(shòu)旗下家电(diàn)家居(jū)、3C数码、大商超、生(shēng)活服务、大(dà)时尚5大事业群负责人将(jiāng)统一变更为事业(yè)部负责人，继续(xù)向京东零售 CEO辛利军汇报。

　　同时，京(jīng)东物流也以类似的思路开展了新一(yī)轮(lún)变革，在六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写总(zǒng)部推行事业(yè)部制，成立(lì)了供(gōng)应链(liàn)、快(kuài)递(dì)、快运、国(guó)际业务(wù)等独立事业部。在(zài)区域层面(miàn)，取消原有(yǒu)的七大区(qū)域划分，将省份作为具(jù)体的经营(yíng)单元，直接向总部(bù)相关事业部负责人汇报。

　　多名接近京东内部人士(shì)告诉《科创板日(rì)报》记者(zhě)，随(suí)着架(jià)构改变，最近京东高管(guǎn)变动较大(dà)，“各种CXO们都要动。”

　　但(dàn)这些架构和人员(yuán)变动，能(néng)否(fǒu)为(wèi)京东带(dài)来新(xīn)的活(huó)力(lì)，仍有待观望。“比起频繁调整人员(yuán)，京东需(xū)要调整的(de)是(shì)组织风气，反对(duì)形(xíng)式主义和唯上思维，要更(gèng)为真抓实干。”有熟(shú)悉京东人士(shì)如是(shì)表示。

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